こんにちは！赤羽です。
レンタルサロンsimple（三鷹・阿佐ヶ谷）と上井草すまいる鍼灸整骨院を運営している鍼灸師・柔整師です。
このブログは治療家（鍼灸師・柔整師・あマ指師・整体師等）が成功するための情報を発信しています。
10年前に独立した時に「知っておきたかった！」「知らなくて損した・・・」という情報を、失敗も含めて包み隠さず出しています。
一緒に学んで成功に近づいていきましょう！
2023年7月の終わりに中古自動車のBIGMOTORの不正が話題になりました。
車に乗らない人でもテレビやラジオの広告で知っている人が多い大企業です。
業界は違うけど、治療院業界にも同じようなブラック職場があります。
- 不正請求をさせられる
- 顧客には本当の事は言えない
- 売上ノルマが厳しすぎる
- 謎のポジティブ朝礼
- 目標未達成だと・・・
治療院業界にも共通する所がありますね。
もしあなたの職場がこれらに共通するようでしたら早めの脱出をおススメします。
転職でも独立でも！
まずはプチ開業する事をお勧めします！
今回はBIGMOTORとブラック治療院の共通点をまとめます。
不正請求をさせられる
接骨院・整骨院だと不正請求の話は常にありますね。
交通事故の不正請求で逮捕されている柔整師は沢山いますね。
そもそも不正請求前提のために作られた整骨院や接骨院もあるみたいだし。
顧客には本当の事は言えない
お客さんや患者さんに本音では話ができない所もありますね。
- どこの治療について健康保険の請求をしているか？
- もうこれ以上改善できそうもないのに通院させ続ける？
これらは本人は騙したい訳じゃなくても、それが正しい事だと教え込まれている場合が多いかもしれません。
売上ノルマが厳しすぎる
ビッグモーターでは修理工場のノルマが厳しかった事も問題の一つになっています。
修理工場の売り上げは工場の努力では変えられない部分が大きいのに、ノルマがあるって事がおかしいですよね。
事故が起きない限り売上は発生しませんからね。
整骨院・接骨院も健康保険適用の売り上げにノルマがあるのはおかしいですよね。
ある程度の目標は大切ですが、自費治療についても同様ですよね。
謎のポジティブ朝礼
朝礼をしている治療院は多いと思います。
朝礼自体が悪いとは思いません。
朝礼は社員教育には大切なものだと思います。
ポジティブを強制したり、大声で叫ばせたりするようなものは行き過ぎな気もします。
私が昔勤めていた治療院では、ビッグモーターで話題になったコンサルタント【小山昇氏】の著書から引用した話などを朝礼でしていました。
目標未達成だと・・・
ビッグモーターでは売り上げ目標に達成しないと左遷や減給などがあったようです。
治療院グループでも、院長の集まる会議で売り上げ目標を達成しなかった場合はかなり厳しい扱いを受ける所があります。
給料は下げられたりしなくても、自分の部下の前で厳しく叱責されたら辛いですよね。
私だったら給料はやせ我慢してこらえる事はできますが、プライドを傷つけられるようなものは耐えられないと思います。
ブラック治療院から抜け出すには
ブラック治療院を抜け出す方法は
- 転職
- 独立開業
この二つになります。
転職するにしても、開業するにしてもプチ開業も一緒にする事もおススメです。
転職先もブラックかもしれないし、いきなり開業しても上手く行かないかもしれない。
そんな時への保険として、レンタルサロンを活用するプチ開業があります。
プチ開業は手軽で低リスクなので、ぜひ今すぐ始めましょう！！
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